by Michael Greza | 17.07.2018 | Führung, Gesellschaft, Politik, Staat, Wirtschaft
von Josephine Valeske Die Wechselwirkungen zwischen Politik und Wirtschaft waren schon immer von der Frage geprägt, wie stark sich die eine Seite in die Belange der anderen einmischen sollte. Normalerweise sind die Manager großer Unternehmen mit politischen...
by | 04.12.2017 | Führung, Politik
Der geplante Abbau tausender Arbeitsplätze von Siemens im Umfeld der Kraftwerks- und Antriebssparte führt zu einer harten, sich vor allem in den Medien abspielenden Konfrontation zwischen Siemens und Arbeitnehmervertretern. Auch Politiker bestimmen die Debatte um den...
by | 09.03.2017 | Führung, Politik
Vor etwa eineinhalb Jahren fing ich an, bei MF´O mitzuarbeiten. Damals begann der Medien-Hype zum Thema „Flüchtlinge“, der bis heute anhält. Optimistisch schrieb ich meinen ersten Artikel auf diesem Blog darüber, wie Unternehmen Fluchtursachen bekämpfen können....
by | 26.10.2016 | Führung, Online-Dialog
Ein Gastbeitrag von Herbert Haberl – In so manchen Unternehmen erleben die Mitarbeiter*innen wie die Ängste der Egos zu endlosen Meetings, bürokratischen Prozessen, Konflikten, Silodenken und Entscheidungen fast nur an der Spitze führen. Spannend ist, dass...
by | 27.07.2016 | Finanzen, Führung, Politik
Die Schere zwischen Spitzengehältern und Durchschnittslohn wird immer größer. Das daraus folgende Gefühl von Ungerechtigkeit und die Vorwürfe einer Selbstbedienungsmentalität sind eine Gefahr für den gesellschaftlichen Zusammenhalt. Schleswig-Holstein geht nun auf...
by | 20.07.2016 | Führung, Innovation, Veranstaltung
Was können CSR-Abteilungen von agilen Management-Ansätzen lernen? Wie können Unternehmen und Stakeholder auf Augenhöhe in den Austausch kommen? Und wie können dabei spielerisch und zügig die jeweiligen Sichtweisen auf gesellschaftliche Verantwortung explizit gemacht...
